Was wir suchen Was dich erwartet

Deine Aufgaben

  • Die Durchführung von zielgerichteten Sourcingaufträgen über Xing, LinkedIn und weiteren geeigneten Recruiting Kanälen werden von dir gesteuert
  • Du bist sowohl intern als auch extern der erste Ansprechpartner, wenn es um das Thema Recruiting geht
  • Du kümmerst dich um die zielgerichtete Platzierung unsere Stellenausschreibungen sowie die damit verbundene Korrespondenz
  • Gemeinsam mit dem Recruiting Team optimierst du unsere Recruitingstragie
  • Du übernimmst die Koordination der Kennenlern- und Fachgespräche
  • Außerdem erwarten dich spannende HR- Projekte

Das bringst du mit

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung und bereits entsprechende Berufserfahrung
  • Du konntest bereits Erfahrungen im Bereich Recruiting und Active Sourcing sammeln
  • Du scheust dich nicht davor IT- Talente direkt anzusprechen
  • Du bist ein echter Teamplayer und schaust bei deiner täglichen Arbeit auch über den Tellerrand
  • Du verfügst über eine sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit
  • Hohe Eigeninitiative sowie eine selbstständige Arbeitsweise runden dein Profil ab

Das erwartet dich

  • Soziale freiwillige Leistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Zusatzkrankenversicherung, Unfallversicherung)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. 100% Remote Arbeit
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklung z.B. durch Seminare
  • Ein professionelles Umfeld mit professionellen Tools
  • Gemeinsame Teamevents
  • Kostenfreie Heiß- & Kaltgetränke

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  • Lebenslauf
  • Zeugnisse

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Elisabeth Kandrai

Elisabeth Kandrai

Y1 Recruiting Team

 

E-Mail: jobs@y1.de

Tel: +49 721 461 393-16

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Artur Wagner FACT-Finder-Experte

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